Für Skischulen

Skilehrer aus Holland

Ausgebildete Ski- und Snowboardlehrer für Ihre Skischule, die ganze Saison lang. Ideal auch für die vielen niederländischen Gäste.

  • 500+ Einsätze als Ski- und Snowboardlehrer

Skischulen

Skilehrer, die Ihre Gäste verstehen

Niederländer und Belgier gehören in vielen Skigebieten zu den wichtigsten Gästen. Ein Skilehrer, der ihre Sprache spricht, ist für Kinder und Anfänger Gold wert.

Unsere Skilehrer haben ihre Ausbildung abgeschlossen oder absolvieren sie über unsere Partner-Skilehrerausbildung, vor der Saison. Sie sind für die ganze Wintersaison verfügbar, auch über Weihnachten, Neujahr und die Ferienwochen.

Was wir für Sie übernehmen

  • Auswahl passender Ski- und Snowboardlehrer
  • Vertrag, A1-Bescheinigung und ZKO4-Meldung
  • Lohnabrechnung und Verwaltung
  • Ersatz, falls jemand ausfällt

Viele Skilehrer kommen jedes Jahr zurück in dieselbe Skischule.

So funktioniert es

In vier Schritten zu Ihrem Saisonteam

  1. Bedarf mitteilen

    Sie sagen uns, welche Positionen Sie ab wann besetzen möchten.

  2. Kandidaten auswählen

    Sie erhalten passende Profile auf Deutsch und antworten mit einem Klick.

  3. Wir regeln den Rest

    Vertrag, A1-Bescheinigung, ZKO4-Meldung und Lohnabrechnung übernehmen wir.

  4. Saison genießen

    Stunden im Arbeitgeberportal eintragen, fertig. Bei Fragen sind wir persönlich für Sie da.

Häufige Fragen

Fragen von Skischulen

Ist die Beschäftigung über ein niederländisches Unternehmen legal?

Ja. Ihre Saisonkräfte sind bei Werken in Oostenrijk angestellt und werden ordnungsgemäß nach Österreich entsandt. Für jeden Mitarbeiter beantragen wir eine A1-Bescheinigung, erledigen die ZKO4-Meldung in Österreich und beantragen beim österreichischen Finanzamt einen Befreiungsbescheid.

Damit alles korrekt abläuft, arbeiten wir eng mit unserem Steuerberater in Österreich, der Firma Hager in Wörgl, zusammen. Alle Vereinbarungen halten wir in Verträgen fest.

Wer ist der Arbeitgeber der Mitarbeiter?

Die Mitarbeiter sind bei uns angestellt. Wir übernehmen Vertrag, Lohnabrechnung, Sozialversicherung und Verwaltung. Sie teilen die Mitarbeiter in Ihrem Betrieb ein, so wie Ihr eigenes Team.

Was passiert, wenn ein Mitarbeiter krank wird oder aufhört?

Weil Ihr Personal bei uns angestellt ist, tragen Sie dieses Risiko nicht. Fällt jemand aus, suchen wir so schnell wie möglich gemeinsam mit Ihnen nach Ersatz.

Muss ich eine Unterkunft stellen?

Die meisten Betriebe stellen ein Personalzimmer, kostenlos oder gegen einen Beitrag. Das vereinbaren wir vorab mit Ihnen und halten es im Vertrag fest. So wissen die Kandidaten genau, woran sie sind.

Können gute Mitarbeiter nächste Saison wiederkommen?

Ja, gerne. Gegen Ende der Saison fragen wir Sie und Ihre Mitarbeiter, ob Sie nächste Saison wieder zusammenarbeiten möchten. Viele Betriebe arbeiten jedes Jahr mit einem Teil desselben Teams.

Personal anfragen

Wen suchen Sie?

Schreiben Sie uns, welche Positionen Sie besetzen möchten und ab wann. Wir melden uns schnell mit einem Vorschlag.

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